La commune de Saint-Junien et la communauté de communes Porte océane du Limousin recrutent un adjoint d’animation contractuel à temps complet (50% mairie / 50% CC POL) du 01/02/2026 au 31/12/2026.
Au sein d’une équipe de 22 agents, la personne retenue interviendra dans les ALSH périscolaires situés au sein des écoles de Saint-Junien, assurera l’accueil des enfants lors des périodes scolaires tout au long de l’année.
Au sein d’une équipe de 6 agents, l’animateur retenu interviendra à l’ALSH de la CCPOL situé à Chaillac sur Vienne. Il participera à l’accueil des enfants âgés de 3 à 17 ans durant tous les mercredis et les vacances scolaires.
Filière animation : catégorie C, cadre d’emplois des adjoints territoriaux d’animation
Responsables hiérarchiques : Responsable du service Animation Enfance Jeunesse/ Directrice de l’ALSH de la CCPOL
MISSIONS-ACTIVITES
1. Temps scolaire à la mairie de Saint-Junien (hors mercredi)
L’agent interviendra sur plusieurs sites et sera chargé des missions suivantes :
- écoles maternelle ou élémentaire : animation de l’accueil périscolaire du matin, du soir et des NAP lors du temps méridien
2. Les mercredis et les vacances scolaires à l’ALSH de la CCPOL, l’animateur devra :
- Assurer l’accueil des enfants et des familles
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique et à sa mise en œuvre
- Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Savoir encadrer les différentes activités au sein de l’accueil de loisirs et lors des séjours avec nuitées
- Proposer des activités variées dans le respect du projet pédagogique
- Participer à l’élaboration de grands jeux
- Adapter ses activités en fonction du public accueilli
- Participer aux réunions d’équipe
PROFIL – COMPETENCES
- Bonnes connaissances du public jeune (3-17ans)
- Connaissances des techniques d’animation
- Susciter, promouvoir, organiser et animer des projets
- Capacité d’adaptation liée au fonctionnement de deux structures
- Aptitudes organisationnelles,
- Esprit d’équipe, ouverture d’esprit, qualités relationnelles (animateurs, familles, partenaires), dynamisme et implication
- Sensibilisation aux enfants en situation de handicap
FORMATION-DIPLOMES
- DUT animation socio-culturelle / DEJEPS / BPJEPS/ BAFD/ BAFA/CAP AEPE
- expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de l’animation et de la jeunesse
- titulaire du permis B
REMUNERATION
Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + participation sociale complémentaire de l’employeur aux contrats labellisés en santé (30€/mois) + comité des œuvres sociales et amicale du personnel
CONTACTS
- Mme GILBERT, Directrice des ressources au 05.55.02.76.62
- M. ROUGIER, Responsable du service Animation Enfance Jeunesse à la Mairie, 05.55.43.00.23
- Mme GRANET, Directrice de l’ALSH de la CCPOL, 05.55.01.74.48
Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026.
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à M. le Maire et à M. le Président avant le 31 décembre 2025 par mail à l’adresse suivante : recrutement@pol-cdc.fr

